{"id":38059,"date":"2024-07-30T13:49:45","date_gmt":"2024-07-30T18:49:45","guid":{"rendered":"https:\/\/informebajio.com.mx\/?p=38059"},"modified":"2024-07-30T13:49:45","modified_gmt":"2024-07-30T18:49:45","slug":"negocian-ajustes-salariales-y-preparan-aprobacion-en-el-pleno-del-ayuntamiento","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/informebajio.com.mx\/?p=38059","title":{"rendered":"Negocian ajustes salariales y preparan aprobaci\u00f3n en el pleno del Ayuntamiento"},"content":{"rendered":"
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CELAYA,Gto<\/b>.- La Comisi\u00f3n de Recursos Humanos y Servicio Civil de Carrera<\/b> aprob\u00f3 las condiciones generales de trabajo<\/b> de los sindicatos de Obras P\u00fablicas<\/b> y Administrativo<\/b> del gobierno municipal<\/b>, con ello todos los directores<\/b> y empleados de base<\/b> tendr\u00e1n un aumento de sueldo del 4%<\/b>; los que no recibir\u00e1n este aumento son los polic\u00edas municipales<\/b> que est\u00e1n por contrato por tiempo determinado<\/b>, que son los que provienen de la extinta Polic\u00eda Federal<\/b>. Y con esto tambi\u00e9n se aprueban los aumentos salariales de la Oficial Mayor<\/b> y Contralora<\/b>.<\/p>\n

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Es de se\u00f1alar que con esta aprobaci\u00f3n de las condiciones sindicales, la n\u00f3mina<\/b> queda en 45 millones 416 mil pesos<\/b>, que se tendr\u00e1 que aprobar en la Comisi\u00f3n de Hacienda y Cuenta P\u00fablica<\/b>.<\/p>\n

El regidor presidente<\/b> de dicha comisi\u00f3n del Partido Acci\u00f3n Nacional (PAN)<\/b>, Aldo Sahib Vel\u00e1squez Vel\u00e1zquez<\/b>, explic\u00f3 que para llegar al resultado que se present\u00f3 en su comisi\u00f3n se realizaron mesas de trabajo y negociaci\u00f3n<\/b> entre la Oficial\u00eda Mayor<\/b> y los dirigentes de los dos sindicatos, como lo marca el reglamento de administraci\u00f3n<\/b>.<\/p>\n

“Todo comienza con una solicitud de los sindicatos, donde hacen sus solicitudes y se van negociando, y en estas condiciones de trabajo<\/b> se da el ajuste salarial del 4%<\/b> para todos los trabajadores de base<\/b>, ser\u00e1 retroactivo al mes de enero<\/b>, que por ley se debe buscar un equilibrio de acuerdo a los \u00edndices inflacionarios”,<\/b> dijo el regidor Vel\u00e1squez Vel\u00e1zquez.<\/p>\n

El presidente de la Comisi\u00f3n de Recursos Humanos<\/b> mencion\u00f3 que, esto debe ser aprobado por el pleno del Ayuntamiento<\/b>, y posteriormente la Oficial\u00eda Mayor<\/b> debe realizar todos los movimientos administrativos<\/b> para que ya se pueda ver reflejado en la n\u00f3mina de los empleados<\/b>.<\/p>\n

“Esto excluye al presidente municipal<\/b>, los s\u00edndicos<\/b> y regidores<\/b> y a dos categor\u00edas operativas en el tabulador de la Secretar\u00eda de Seguridad Ciudadana (SSCC)<\/b>: polic\u00edas con contrato por tiempo determinado<\/b> y operativo de seguridad vial<\/b>“, dijo el regidor.<\/p>\n

Es de se\u00f1alar que la aprobaci\u00f3n por la mayor\u00eda de los Integrantes de la Comisi\u00f3n de Recursos Humanos y Servicio Civil de Carrera<\/b> en el Ayuntamiento<\/b>, las que votaron en contra de las condiciones de trabajo fueron la s\u00edndica Mar\u00eda de la Salud Garc\u00eda Rodr\u00edguez<\/b> y la regidora Mar\u00eda Elo\u00edsa Cholico Torres<\/b>.<\/p>\n

Se espera que en la primera sesi\u00f3n ordinaria del Ayuntamiento<\/b>, en agosto<\/b>, se apruebe y entre en vigor.<\/p>\n

Sobre el aumento salarial de la Oficial Mayor Erika Samantha Cruz Soria<\/b> y de Laura Lara Rodr\u00edguez<\/b>, Contralora Municipal<\/b>, se da para homologar los sueldos con los del municipio de Irapuato<\/b>. El de la Contralora<\/b> fue propuesto por el presidente municipal Javier Mendoza M\u00e1rquez<\/b> y el de la Oficial Mayor<\/b> por ella misma, as\u00ed lo se\u00f1al\u00f3 en su momento Aldo Sahib Vel\u00e1squez Vel\u00e1zquez<\/b>.<\/p>\n<\/div>\n

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