{"id":56606,"date":"2026-06-06T21:07:31","date_gmt":"2026-06-07T03:07:31","guid":{"rendered":"https:\/\/informebajio.com.mx\/?p=56606"},"modified":"2026-06-06T21:07:31","modified_gmt":"2026-06-07T03:07:31","slug":"para-llegar-a-la-meta-las-mujeres-cumplen-con-extenuantes-tareas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/informebajio.com.mx\/?p=56606","title":{"rendered":"Para llegar a la meta, las mujeres cumplen con extenuantes tareas"},"content":{"rendered":"<div>\n<h2><span style=\"font-weight: 400;\">Bety Le\u00f3n habl\u00f3 de los proyectos exitosos elaborados y trabajados por las mujeres del Centro de Empoderamiento.<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por Luis Montes de Oca<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Noticias<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Segunda parte<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">La mujer y el hombre pueden salir de la misma meta, pero para llegar al objetivo, ellas tienen que cumplir con tareas fundamentales y eso las limita, por eso se trata de empoderarlas que puedan trabajar desde su hogar o abrir un negocio, pero hay que ense\u00f1arles como para que no fracasen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfExiste a\u00fan en el 2026 esta inequidad? \u2014preguntamos a Bety Le\u00f3n, en esta segunda parte de la entrevista.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Esa es una realidad. Nosotras le llamamos piso pegajoso \u00bfPor qu\u00e9 piso pegajoso? Porque los dos estamos parados en la l\u00ednea de meta.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Actualmente para poder luchar, competir por una posici\u00f3n de primer nivel, estamos parados los dos en la meta. Y tenemos las mismas posibilidades de acceder a esta posici\u00f3n. Nada m\u00e1s que cuando vamos caminando hacia la posici\u00f3n, el hombre lo \u00fanico que tiene que hacer, mayoritariamente no digo que sea a t\u00e9rmino general, es levantarse, arreglarse e irse a la entrevista de trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Las mujeres tienen, si son cuidadoras, primero dejar listo el hogar. Si son madres, tienen que dejar listo el hogar, tienen que ver en d\u00f3nde se van a quedar los ni\u00f1os, tienen que preocuparse por la salida de los ni\u00f1os, tienen que preocuparse por los alimentos y adem\u00e1s preocuparse por regresar a arreglar la casa porque ya casi llega el marido o la pareja o los ni\u00f1os, porque hay que atenderlos. Eso es el piso pegajoso.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Algo que un hombre no tiene que sufrir antes de llegar a competir por una posici\u00f3n y que una mujer s\u00ed. Y cuando llegas a la posici\u00f3n, entonces las preguntas ya son diferentes. Si tienes familia, \u00bfcu\u00e1ntos hijos tienes? \u00bfQu\u00e9 edades tienen? Y a mayor cantidad de hijos, menor posibilidad de acceder al empleo tienes porque tienes otras responsabilidades, porque t\u00fa eres la que se hace cargo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Si eres soltera, \u00bfplaneas casarte alg\u00fan d\u00eda? \u00bfCu\u00e1ntos hijos planeas tener? Porque es una posici\u00f3n de largo plazo y si vas a ser directora de esta empresa, tienes que pensar en que no puedes dedicarte a la familia porque hay que atender la empresa. Disponibilidad de tiempo que un var\u00f3n, aunque se case, s\u00ed tiene. Ese es el piso pegajoso y es a lo que nos enfrentamos todos los d\u00edas las mujeres.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Algo que com\u00fanmente no vemos y que pensamos que ya estamos en las mismas circunstancias, pero la realidad es que no. Entonces el hecho de poder involucrar un var\u00f3n de su n\u00facleo familiar, que por lo general son los que est\u00e1n tomando las decisiones en su entorno, es empezar a sensibilizar y decirle, ojo, no se est\u00e1 saliendo del carril, no va a desentenderse de lo que le corresponde de obligaci\u00f3n como persona, no como mujer y entonces, sensibilizo que ella tiene las mismas oportunidades, pero que tambi\u00e9n t\u00fa tienes que\u2026 no apoyar, sino hacerte responsable de lo que te corresponde, pero en un sentido amable incluso esta charla no las damos las mujeres.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nosotras tenemos un t\u00e9rmino que se llama mansplaining, cuando un hombre quiere explicarte c\u00f3mo ser mujer, pues tambi\u00e9n existe la inversa. Entonces no somos mujeres ense\u00f1ando masculinidades positivas. Hay un psic\u00f3logo encargado de hablar var\u00f3n, encargado de hablar con los varones sobre este tema en espec\u00edfico y el tema es masculinidades positivas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por eso es importante que cualquier hombre de su entorno tenga una manera de concientizaci\u00f3n porque incluso si hablamos de que la pareja no quiere ir pero un hijo s\u00ed va, ese hijo si tiene la intenci\u00f3n un d\u00eda va a formar una familia y entonces su pensamiento va a ser distinto y la mujer con la que decida formar esa familia va a llevar una vida distinta y entonces de manera indirecta seguimos respaldando el crecimiento de las mujeres trabajando estas masculinidades positivas con los varones. \u2014\u00bfHay deserci\u00f3n? \u00bfCu\u00e1les ser\u00edan las causas? \u2014inquirimos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014S\u00ed, bastante \u2014Comenta Bety Le\u00f3n\u2014. Justo por eso insist\u00eda yo mucho en que estoy muy enamorada del proyecto del Centro de Empoderamiento.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">No lo estoy romantizando, pero s\u00ed estoy habl\u00e1ndolo en un sentido muy positivo. Creo que estamos en una ubicaci\u00f3n buena porque aqu\u00ed justo es en donde se encuentra la mayor cantidad de mujeres no en estado de vulnerabilidad negativa pero s\u00ed con mayor probabilidad o posibilidad de crecimiento por las condiciones en las que nos encontramos. Hay mucha deserci\u00f3n, hay mucho involucramiento de inicio, pero la deserci\u00f3n viene primordialmente por lo que ya acabamos de comentar por el piso pegajoso.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">En casa: \u201cs\u00ed est\u00e1 bien, vete a tu tallercito\u201d, porque minimizan el trabajo que hacemos aqu\u00ed y le cambia la vida completamente a una mujer y pruebas tenemos un mont\u00f3n y testimonios pero antes insisto, \u201cacu\u00e9rdate que tienes que llevar a los ni\u00f1os a la escuela, acu\u00e9rdate que tienes que dejar la comida hecha, acu\u00e9rdate que tienes que esperar al marido para darle de comer cuando llegue de trabajar, acu\u00e9rdate que tienes que dejar la comida hecha\u201d.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Una de las principales causas es el piso pegajoso, las obligaciones que se tienen afuera y la poca disponibilidad del tiempo. Es que son ineludibles. Es ineludible, lo \u00fanico que podemos hacer es acercarnos cada vez m\u00e1s y ser conscientes de los tiempos para que ellas no lo tomen como una limitante y s\u00ed puedan bien aprovechar.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Entonces como normalizamos la violencia econ\u00f3mica o patrimonial en la que nos encontramos, pues es que no tengo dinero, pero puedes aprender a hacer esto por muy simple que parezca y de esto vas a recuperar dinero y con eso puedes trabajar.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfEllas reciben toda la instrucci\u00f3n de forma gratuita?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Todo es gratis, no hay un solo servicio que se cobre en el Centro de Empoderamiento, todo es gratis, salud, psicolog\u00eda, jur\u00eddico, todo es gratis. Lo \u00fanico que pagan es el transporte en caso de requerirlo para poder llegar al centro de empoderamiento.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Todo es gratis. Entonces esa es una de las principales causas. La segunda es el tema econ\u00f3mico que a veces, aunque la certificaci\u00f3n es gratuita hay que comprar algunos insumos y luego tenemos que decidir entre comprar la pasta para hacer la comida en la casa o comprar la pasta para mi curso entonces \u00bfqu\u00e9 es lo que estamos generando y que hemos tenido una extraordinaria respuesta? Estamos trabajando por ejemplo con muchas agrupaciones de mujeres empresarias como el CCME que justamente ahorita ellas van a lanzar una campa\u00f1a de recolecci\u00f3n de equipamiento e insumos para las mujeres que van a empezar sus capacitaciones a partir del primero de julio.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Entonces ya no solo las recibimos, las motivamos, la mayor\u00eda de otras mujeres, as\u00ed como las mujeres empresarias que acompa\u00f1an en los emprendimientos a las mujeres tambi\u00e9n ya las est\u00e1n abrazando, las est\u00e1n arropando y entonces si tenemos un grupo de 30 mujeres en pastas y ensaladas yo les compro toda la pasta y entonces ya no hay pretexto de que no puedan venir porque no pudieron comprar la pasta. Entonces s\u00ed tenemos excepci\u00f3n por el tema econ\u00f3mico y por el tema del piso pegajoso y por eso es por lo que, mensualmente se publica un calendario mensual y t\u00fa ya sabes que tienes que hacer todas estas actividades; te voy a publicar un calendario mensual y t\u00fa vas a decidir qu\u00e9 charla te interesa m\u00e1s y en tiempos tambi\u00e9n cu\u00e1l te conviene m\u00e1s. No te obligo a venir todos los d\u00edas en este horario, lo publicamos y t\u00fa decides puedo venir a las 9 de la ma\u00f1ana despu\u00e9s de dejar a los ni\u00f1os en la escuela porque a las 11 ya estoy en mi casa indistinto y ellas pueden tomar lo que les ponemos es un piso, esta es la cantidad que tienes que tomar m\u00ednimo, pero si quieres venir a todas porque el tiempo y la disposici\u00f3n te da, ven a todas, est\u00e1n abiertas y es completamente gratuito, no estamos limitadas a cierta cantidad por mujer.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfHay invitaci\u00f3n de mujeres a otras mujeres en el barrio?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Es correcto, hay muchos grupos de mujeres que por ejemplo en Santa Ana, porque adem\u00e1s no s\u00f3lo damos capacitaci\u00f3n en el Centro Empoderamiento, con esta intenci\u00f3n de eliminar el piso pegajoso, adem\u00e1s de los horarios distintos que tenemos y que ellas puedan aprovechar lo que les convenga, tambi\u00e9n nos acercamos a las delegaciones. Entonces tenemos diversos talleres en todas las delegaciones con la misma tem\u00e1tica y all\u00e1 les acercamos las charlas y all\u00e1 les acercamos el equipamiento f\u00edsico, all\u00e1 les acercamos todo para que si soy de Santa Rosa Jauregui y no puedo ir hasta San Pedrito Pe\u00f1uelas, pues nada m\u00e1s me acerco ah\u00ed a mi punto de encuentro, que en Santa Rosa Jauregui, por cierto el transporte comunitario es 100% gratuito por parte del presidente y entonces ya para m\u00ed de una comunidad de Santa Rosa Jauregui es gratis acercarme a la cabecera y es gratis acceder a todos estos servicios y es gratis acceder a mi m\u00f3dulo de atenci\u00f3n psicol\u00f3gica, mi m\u00f3dulo de atenci\u00f3n jur\u00eddica y todos los servicios que otorgamos nosotras como Secretar\u00eda de la Mujer.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Entonces, por ese lado ya digamos tratamos de generar menor deserci\u00f3n de las mujeres, tratando de acercarnos lo m\u00e1s posible, pero por otro lado tenemos mujeres que completaron sus c\u00edrculos y nos pasan dos cosas\u2026<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfHay deserci\u00f3n por salud tambi\u00e9n?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014S\u00ed, aunque ha sido lo menos, pero s\u00ed, por eso tambi\u00e9n para nosotras es muy importante el apartado de la jornada de salud, puedes esperarte que el DIF municipal hace jornadas todas las semanas en todas las delegaciones, esp\u00e9rate que haya una jornada en tu delegaci\u00f3n, te acercas, te haces tus chequeos, te ponen tu sellito y con nosotras ya cumpliste, entonces tampoco tienen que pagar un m\u00e9dico particular ni hacer nada, a ese servicio tambi\u00e9n lo acercamos. Digo, dos cosas positivas cuando las mujeres se adentran a sus programas, la primera es que muchas mujeres, por ejemplo, en esta \u00faltima generaci\u00f3n que acabamos de graduar, dijeron: oye Betty ya aprendimos el tema de las u\u00f1as, ya aprendimos a cortar cabello o a maquillar, pero ahora queremos algo adicional para completar nuestro emprendimiento, ahora ens\u00e9\u00f1anos a peinar y ahora ya voy a irme a peinar y a maquillar para fiestas y eventos particulares que se le gana bastante bien, no ocupa poner un local, solamente publicarse en redes sociales y todas las mujeres que van a fiestas pues ya las contactan y les va bastante bien, se cobra bastante bien por peinar y maquillar para un evento social, entonces este grupo de mujeres que ya se me certific\u00f3 en maquillaje, ahora las tengo inscritas para certificarse en peinado y a ellas les doy seguimiento tambi\u00e9n con el programa de emprendimiento al mismo tiempo, entonces la herramienta no es una, no es como que pues ya aprend\u00ed y ya vienen otras mujeres, le doy continuidad, por eso yo hablaba hace ratito que los n\u00fameros no es llegar a una cifra en particular, sino que la cifra que tengamos sean puros casos de \u00e9xito, entonces ya tenemos.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Siempre hay una criba \u2014comentamos a Bety.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014S\u00ed, pero tenemos muchos casos de \u00e9xito, de mujeres que ya llevaron este aprendizaje y que est\u00e1n en un segundo nivel ya para seguir creciendo sus emprendimientos y estas mujeres, el segundo caso es, Betty conocemos a otro grupo de mujeres que se interes\u00f3 en tal lugar, quieren saber si les puedes abrir un grupo de aprendizaje en esta materia, entonces ya invitaron otro grupo de mujeres que est\u00e1 interesada en empezar con sus aprendizajes, abrimos otro grupo, por ejemplo, le dec\u00eda, hemos estado graduando a generaciones de m\u00e1s de 300 mujeres, el presidente al ver que el resultado ha sido positivo, ahora nos dio oportunidad de inscribir a 700 mujeres y esta generaci\u00f3n que va a iniciar, son 700 mujeres para poder certificar en las diferentes materias que traemos.<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfCu\u00e1nto personal tienes aqu\u00ed?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Somos en total, somos 25 personas nada m\u00e1s.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfTodas las capacitaciones son externas?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Son externas, todas nuestras capacitadoras y capacitadores, pagamos el servicio con Icatec, para que a las mujeres les salga de manera gratuita e Icatec ya hace la contrataci\u00f3n de sus capacitadores, todo el programa y adem\u00e1s la certificaci\u00f3n y el tr\u00e1mite ante la SEP para que esa certificaci\u00f3n tenga validez.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Com\u00e9ntame algo, el presupuesto que tienes, \u00bfes suficiente?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Para estas 700 mujeres, por supuesto que s\u00ed, insisto, fue un acierto del presidente ver que estaba dando \u00e9xito, ahora vamos a duplicar la cantidad para que cada vez vayamos abarcando a m\u00e1s mujeres en este proceso, entonces por supuesto que s\u00ed.\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014\u00bfSe est\u00e1 publicitando poco todo este programa o se est\u00e1 publicitando bien?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Se est\u00e1 publicitando, de hecho ya pr\u00e1cticamente tenemos nuestra convocatoria llena, todav\u00eda tenemos lugares disponibles, por si las mujeres tienen inter\u00e9s, de hecho por ejemplo hay talleres, vamos a empezar el primero de junio ya con clases, con algunos talleres que ya est\u00e1n llenos y algunos otros que todav\u00eda tenemos tres, cuatro, cinco cupos, los vamos a aguantar una semana m\u00e1s para que las mujeres terminen de inscribirse y empezar el 8 de junio, estamos casi al borde pero todav\u00eda tenemos espacio disponible.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Plat\u00edcanos brevemente, \u00bfcu\u00e1l es el mayor o se puede tener un mayor caso de \u00e9xito? \u00bfPodemos hablar de uno?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014S\u00ed, \u00bfalguno en particular?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014No s\u00e9 el que t\u00fa digas.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Este este caso fue muy bueno \u2014nos muestra un peque\u00f1o envase etiquetado \u2014\u2026 \u00bfqu\u00e9 es?\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u2014Este es un aromatizante natural, es una chica y ya est\u00e1 a la venta, se distribuye y est\u00e1 obteniendo ganancias y con miras a crecer.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Luego Bety Le\u00f3n fue sacando otros proyectos ya aterrizados y mostrando lo que, en este Centro, ubicado donde mejor servicio da\u2026 tiene un vasto futuro.<\/span><\/p>\n<p>\u00a0<\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Entrecomillados<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">\u201cPensar que estamos en el destierro o en un lugar en situaci\u00f3n de abandono y no querer estar aqu\u00ed es quererle dar la espalda a las verdaderas necesidades que tiene nuestro municipio\u201d: Bety Le\u00f3n.<\/span><\/p>\n<\/div>\n<p><script>(function(d, s, id) {\n  var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0];\n  if (d.getElementById(id)) return;\n  js = d.createElement(s); js.id = id;\n  js.src = \"\/\/connect.facebook.net\/es_LA\/sdk.js#xfbml=1&appId=546007945598485&version=v2.3\";\n  fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs);\n}(document, 'script', 'facebook-jssdk'));<\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bety Le\u00f3n habl\u00f3 de los proyectos exitosos elaborados y trabajados por las mujeres del Centro de Empoderamiento. 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